INSTITUTOS PREVENTIVOS Y/O RESOLUTIVOS DE CONFLICTOS (I.P.R.C.) LAMENTABLEMENTE DESAPROVECHADOS

VALIOSAS HERRAMIENTAS DE MÉTODOS P.A.R.C. PARA LA FACILITACIÓN DE ACUERDOS EN CASOS CONTROVERSIALES QUE, ADEMÁS DE NUESTRA PROPIA LEGISLACIÓN, APORTA LA LEGISLACIÓN COMPARADA. En el siguiente informe trataremos de analizar en primer término como han evolucionado en otros países algunos métodos P.A.R.C. para una más equitativa prevención y/o resolución de conflictos y de como los

VENTAJAS DE LA FACILITACIÓN ESTRATÉGICA Y PREVENTIVA EN LAS ORGANIZACIONES

El nuevo campo de la Administración Estratégica y Preventiva, con sus importantes aportes en materia de aplicación de métodos P.A.R.C. (de Prevención, Administración y/o Resolución de Conflictos) en todas las etapas del desenvolvimiento de las organizaciones, y el valor agregado con el que contribuyen los expertos multidisciplinarios trabajando en equipo al respecto, sobre todo para

FORMACIÓN DE LÍDERES FACILITADORES DE ACUERDOS Y CONSENSOS

(Con traducción simultánea al inglés y al portugués) SUSCRIPCIÓN PARA RESIDENTES FUERA DE LA ARGENTINA MEDIANTE EL SIGUIENTE ENLACE HASTA DOS CUOTAS MENSUALES SIN INTERÉS, CONFIRMÁNDOLA 48 HORAS ANTES DEL INICIO DEL CURSO ENVIANDO COPIA POR E.MAIL (RESIDENTES EN ARGENTINA SUSCRIBEN SEGÚN INSTRUCCIONES DE L FICHA DE PREINSCRIPCIÓN A LINKEAR A CONTINUACIÓN): ficha-inscr-dh-curso-uv Opciones de pago

MESA DE DIÁLOGO SOCIAL PERMANENTE

Este evento tiene el objeto de convocar a los representantes de todas las fuerzas vivas de la sociedad civil a través de la participación activa de los distintos foros vecinales que impulsan acciones qn beneficio de sus distintas comunidades para propiciar las soluciones a sus problemas y dificultadas y la elevación a los respjectivos funcionarios

FORMACIÓN DE LÍDERES FACILITADORES DE ACUERDOS Y CONSENSOS

    PLAN DE CAPACITACIÓN INTEGRAL EN MULTIDIVERSIDAD Y CONVIVENCIA PACÍFICA DESTINATARIOS: Ciudadanos en general, directivos, docentes, funcionarios y representantes de todas entidades públicas y privadas de todos los estamentos: sociales, culturales, religiosos, políticos, gremiales, económicos, de todas las fuerzas vivas de la sociedad, etc.   I CICLO: DESARROLLO HUMANO Y SOCIAL  (*): I Módulo: 1.